Un estudio de Egon Zehnder International que analizó a 515 altos ejecutivos, subrayó el valor de la Inteligencia Emocional (EQ). Reveló que aquellos con niveles más altos de EQ tenían más probabilidades de tener éxito que sus pares con IQs más altos o más experiencia relevante. Este hallazgo es un
En la actualidad, el mundo responde a una importante crisis de salud. Para nosotros en Aruba siempre, pero sobre todo en estos momentos, nuestra prioridad es el bienestar de las empresas, la continuidad de los negocios, al igual que de cualquiera que haya sido o esté por ser impactado, por
En América Latina y el Caribe hay 9,4 millones de jóvenes desempleados, 23 millones que no estudian ni trabajan ni están en capacitación, y más de 30 millones sólo consiguen empleo en condiciones de informalidad, de acuerdo con un nuevo informe de la OIT. Inter Press Service/Empleo Futuro. “El escenario
El número de total de jóvenes que participan en la fuerza de trabajo, los que están empleados y desempleados, ha disminuido un 14,29% desde 1999, pasando de los 568 millones que existían en ese año a 497 millones en 2019, según se desprende de un estudio sobre tendencias mundiales del
Para Spain Business School, la mujer está llamada a ser protagonista, en paridad con los hombres, en la transformación digital de los negocios y las organizaciones. Así lo afirma Anabel Conesa, directora de Recursos Humanos de Spain Business School, quien destaca un crecimiento constante de estudiantes femeninas en las matrículas de
¿Cuál es el secreto para aprovechar con éxito tecnologías digitales como la inteligencia artificial? La computación en la Nube, blockchain, internet de las cosas, la seguridad, entre otras. Redacción Empleo Futuro.- El IBM Institute for Business Value (IBV), división de IBM Services, realizó un estudio integral de investigación primaria y alcance mundial
Según IDC, el 2020 marca el inicio de la supremacía digital que la economía alcanzará en 2023, caracterizada por el hecho que la mayor porción en los ingresos de las empresas provendrá de sus canales digitales. Y en este contexto, los datos determinan el pensamiento estratégico y la toma de decisiones de
Las profesiones que más se demandarán en el futuro necesitarán de unas competencias determinadas, como adaptabilidad y flexibilidad, porque el cambio va a ser constante. Por eso, se necesitarán profesionales que se adapten al cambio de manera inmediata. Las competencias reinan y quien sea capaz de demostrar mejor sus habilidades
En muchos casos, el primer trabajo suele ser una anécdota dentro del currículum, especialmente ahora que es tan común cambiarse de una empresa a otra, emprender un negocio o incluso cambiar el rumbo drásticamente y reinventarse el futuro laboral. Pero según el multimillonario Jack Ma, fundador de la empresa china
Cada vez que comienzas un nuevo empleo, ya sea que se trate de tu primer trabajo, o simplemente que hayas cambiado de empresa u ocupación tienes la oportunidad de adquirir nuevas habilidades, trabajar con un nuevo grupo de gente y relacionarte con otros profesionales de la industria. ¿Cómo dar una
