El mundo laboral nunca volverá a ser el mismo desde que la pandemia generada por el COVID-19 exigió a la población, empresas e instituciones mantenerse en aislamiento y adoptar esquemas de trabajo remoto de manera acelerada, lo que resultó poco sencillo para muchos. Redacción Empleo Futuro.- Por ello Avaya Holdings Corp y la
El nuevo COVID-19 ha interrumpido las operaciones comerciales a nivel global, requiriendo que las empresas implementen el trabajo remoto para la mayoría de su fuerza laboral. Sin embargo, las VPN tradicionales nunca se diseñaron para este tipo de escalabilidad, ni pueden proporcionar una seguridad sólida en un entorno tan dinámico.
Las video llamadas se expandieron y pasaron de ser una herramienta empresarial a una que se está usando para socializar, atender misas e incluso para citas amorosas. Lazlo Beke*/Empleo futuro.- Ahora bien, la comunicación es un trabajo complejo y arduo y el hecho que seamos buenos en ciertos contextos hace
Si algo nos ha enseñado este necesario confinamiento por COVID-19 es que no todo es tan urgente ni tan presencial como pensábamos. El trabajo en remoto es viable. Y cada vez más frecuente. Aquí van algunos ejemplos: grafista, técnico de IT, asistente remoto, educador, programador, project manager, abogado, administrador de sistemas…
L a crisis sanitaria ha paralizado buena parte de la economía mundial. Industrias tan poderosas como la automovilística o la aeronáutica trabajan al ralentí, emporios del turismo se han hundio y muchas compañías que hace apenas unos meses tenían planes de expansión y de inversiones multimillonarias en todo el mundo
La pandemia del Coronavirus ha cambiado la dinámica mundial impactando la forma de relacionarse y de trabajar de la población. Ante esto, la consultora organizacional Trust Corporate, explica las consecuencias que el distanciamiento social ha generado en el ámbito laboral y la importancia de respaldar a los colaboradores durante la
Las empresas están viviendo un proceso de digitalización como consecuencia de los cambios en los hábitos y comportamiento de los clientes. Para controlar toda la estrategia y llevar a cabo la transformación de empresa clásica a empresa digital, las organizaciones necesitan un Chief Digital Officer (CDO). Redacción Empleo Futuro.- Por
La gestión financiera ha sido y sigue siendo una de las tareas más sensibles en cualquier actividad comercial y empresarial. Teniendo esto claro, el COVID-19 y la crisis económica y social que está provocando, ocupa ahora mismo la mente de todos los empresarios. Redacción Empleo Futuro.- En estos momentos ante la situación
La pandemia, que obligó a realizar un aislamiento social, preventivo y obligatorio para mitigar los efectos del coronavirus en la población, dejó a las empresas ante el desafío de reestructurar su organización laboral. Con sus empleados confinados en sus casas, en la gran mayoría, el teletrabajo tomó protagonismo en varias
En las últimas semanas, muchos trabajadores están realizando su trabajo o están estudiando desde casa, acatando las recomendaciones generales que se han hecho desde el gobierno y las autoridades sanitarias a nivel mundial. Lo más importante en este punto es mantenerse protegido, pero seguir siendo productivo es un factor clave,
