Si en el mes de diciembre se mencionaba la palabra coronavirus, pocos hubieran sabido responder a qué se refería. Hoy, cada uno de nosotros, en cualquier lugar del mundo, se ha convertido en especialista en la materia. Alejandro Melamed/Empleo Futuro.- Claramente estamos ante la presencia de un buen ejemplo de Cisne Negro:
La primera semana en un nuevo trabajo es la semana más importante de todas. Aprenderá mucho, conocerá gente nueva y se instalará en una nueva rutina. Para comenzar bien en un nuevo trabajo, hay cuatro cosas que debe hacer. Ashira Prossack/Empleo Futuro.- Según la redactora, al comenzar un empleo el cúmulo de
La obligación recientemente impuesta a las empresas españolas de registrar la jornada de todos sus trabajadores ha creado polémica, pero se puede entender en un país donde a unas tasas elevadas de desempleo y a un alto nivel de precariedad laboral se suman millones de horas extras no remuneradas, con
Hace unos pocos días la MIT Sloan Management Review y Glassdoor presentaban una interesante iniciativa que refleja la tendencia hacia una mayor transparencia del mercado de trabajo. Redacción Sur Florida.- Se trata de una herramienta que utiliza tecnología de inteligencia artificial para explotar los datos que acumula Glassdoor y de
Según un estudio del Foro Económico Mundial, se estima que el 65% de los estudiantes en edad escolar trabajarán en puestos que aún no existen. Además de la desaparición de muchos empleos por una creciente automatización, se espera que la tecnología y la digitalización generen demandas laborales que hoy no
Las empresas que se declararon en quiebra por deudas aumentaron en Chile un 22% interanual en enero pasado, la mayor cifra para un inicio de año desde 2015, según un reporte de la Superintendencia de Insolvencia y Reemprendimiento (Superir) difundido por la prensa local. Redacción Empleo Futuro.- De acuerdo con
En los últimos años, el trabajo del Director Financiero ha cambiado profundamente en las empresas. Al igual que otros servicios, las misiones de los CFOs tienden a abarcar plenamente la digitalización de los sistemas de información y, en particular, la automatización. Indispensable para el valor de la empresa, la influencia
La contratación aumentó a principios de año cuando los empleadores estadounidenses agregaron 225,000 empleos, reforzando una economía que enfrenta las amenazas del brote viral de China, una guerra comercial en curso y los problemas en la empresa aérea Boeing. El Departamento de Trabajo también dijo el viernes que medio millón
DIA designó a Hernán Scotti como su nuevo director de Recursos Humanos para la operación en Argentina. El directivo se desempeñó previamente en Frávega, bajo la misma posición durante casi 4 años, y llega a DIA para colaborar con su cambio cultural y para continuar con la estrategia en materia
La función del área de RH ha evolucionado progresivamente durante décadas de la automatización a la integración, a la interacción y al rendimiento. Dado que el “rendimiento” se ha convertido en el tema dominante, los directores de RH necesitan buscar maneras no solo de empoderar a los empleados, sino de
